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关于部分处级岗位在校内公开竞聘的公告

2017年11月07日 20:00 中福在线15个琥珀 点击:[ ]


因工作需要,经学校研究决定,本次处级干部集中调整,拟对25个岗位(含5个学院高层次引进人才副院长岗位)面向校内采取竞争上岗方式选拔,竞聘条件及相关事宜公告如下:

一、竞聘岗位

   

职数

备注

发展规划处副处长

1

?

教务处副处长

1

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科研处副处长

1

?

研究生院(一流学科建设办公室)副院长

1

?

国际合作与交流处副处长

1

?

基建处副处长

1

?

石油与天然气工程学院副院长(含高层次引进人才副院长1)

3

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地球科学与技术学院副院长(含高层次引进人才副院长1)

2

?

机电工程学院(高层次引进人才)副院长

1

?

化学化工学院副院长(含高层次引进人才副院长1)

2

?

材料科学与工程学院副院长(含高层次引进人才副院长1)

3

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理学院副院长

1

?

经济管理学院(MBA教育中心)副院长

1

?

继续教育与网络学院副院长

1

?

南充校区保卫部部长

1

副处级

四川省页岩气产业发展研究院院长

1

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西南石油大学天府新区新能源研究院院长

1

?

人工智能研究院院长

1

?

工业危废处置与资源化利用研究院院长

1

?

二、竞聘条件

1、具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和《西南石油大学2017年处级干部聘任办法》中规定的基本条件要求。

2、应有五年以上工作经历,具有一定的管理经验,管理岗位人员应具有三年以上正科级岗位工作经历;教师应具有担任党支部书记、院长助理、教研室、研究室、实验室等管理岗位工作经历。

3、具有开拓创新和奉献精神,有较强的组织管理协调能力和团队合作精神。

4、具有正常履行职责的身体条件。

5、同时具备下列资格条件

岗位

职数

资格条件

发展规划处副处长

1

1、具有宏观思维,关心并了解国家、省市和高等教育宏观政策和战略规划,对学校发展战略和建设有较深刻的认识。

2、具有较强的调查、分析、战略研究能力,较强的语言和写作能力,能熟练运用现代办公手段。

3、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位;具有从事教学、科研和管理工作经历;具有正高职称和博士研究生学历学位优先。

教务处副处长

1

1、具有较强的教育教学研究能力,较强的沟通协调和文字写作能力。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位,具有教学工作经历和一定的教学管理或科研、行政管理经验。

3、爱岗敬业,甘于奉献,能够全职投入到教学管理工作。获得过教学成果奖校级一等奖及以上奖励或校级课堂教学质量奖二等奖及以上奖励者优先。

科研处副处长

1

1、热爱并较为熟悉科研管理工作,具有较强的组织协调、对外交往、表达沟通能力。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位;具有正高职称和博士研究生学历学位优先;有理工科专业教育背景优先。

3、爱岗敬业,甘于奉献,愿意将主要精力投入管理服务。

研究生院(一流学科建设办公室)副院长

1

1、了解和熟悉研究生教育管理和学科建设工作。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位;具有独立指导研究生和参与学科建设工作的经历;具有正高职称和博士研究生学历学位优先。

3、爱岗敬业,甘于奉献,愿意将主要精力投入管理服务。

国际合作与交流处副处长

1

1、中共正式党员,具有较高的思想政治素质,热爱国际交流工作,有强烈的事业心、责任感和服务意识,了解高等教育国际化发展动态,熟悉国家、地方各级国际交流相关的法规及政策。

2、较为熟练运用英语或者其他语种,擅长组织和管理外事团队,具备较强的综合分析能力和中英文文字功底,能够熟练操作和使用计算机及通用管理软件。

3、具有本科及以上学历和中级及以上职称;副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位优先;有国际交流相关领域工作经验优先。

基建处副处长

1

1、具有一定的基本建设工程管理经验,熟悉基本建设法律、法规、标准及基建程序,能熟练运用相关专业软件(尤其是在新形势下,建筑绿色发展、工业化生产建造、BIM建筑信息模型应用等前沿技术软件)对建设过程技术、建筑质量进行专业管理。

2、具有建筑工程相关专业本科及以上学历和中级及以上职称;副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位优先;有建设项目管理工作经历者优先。

3、具有较强的表达沟通能力和团队管理能力;工作责任心强,具有大局意识和奉献精神;爱岗敬业,能够全职投入到管理工作。

石油与天然气工程学院副院长

2

1、了解高等教育发展形势和趋势,熟悉高等教育规律,熟悉学科前沿,对学院发展具有创新性和战略性构想。

2具有副高及以上职称和博士学位,学术造诣高,在石油与天然气工程等学科领域具有重要学术影响,具备推动学院一流学科建设和发展的能力。

3、具有较宽的国际化视野,具有一年及以上的海外访学经历优先;具备国家级人才称号者优先。

地球科学与技术学院副院长

1

1、了解高等教育发展形势和趋势,熟悉高等教育规律,熟悉学科前沿,对学院发展具有创新性和战略性构想。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位,具有地质资源与地质工程一级学科所属矿场普查、地质工程二级学科方向,以及地质学一级学科所属各二级学科等方向教育背景和学科研究经历。

3、外语交流能力强,能够适应学院国际化办学需要;具有正高职称和博士研究生学历学位优先。

化学化工学院副院长

1

1、了解高等教育发展形势和趋势,熟悉高等教育规律,熟悉学科前沿,对学院发展具有创新性和战略性构想。

2、具有化学、化学工程与技术、环境科学与工程、安全工程、材料科学与工程等相关专业教育背景和学科研究经历;外语交流能力强,能够适应学院内涵发展和国际化办学需要。

3、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位,具有正高职称和博士研究生学历学位优先;省部级及以上层次优秀人才计划入选者优先。

材料科学与工程学院副院长

2

1、了解高等教育发展形势和趋势,熟悉高等教育规律,熟悉学科前沿,对学院发展具有创新性和战略性构想。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位,具有材料科学与工程专业或与材料相关专业教育背景和学科研究经历。

3、外语交流能力强,能够适应学院国际化办学需要;具有正高职称和博士研究生学历学位优先。

理学院副院长

1

1、了解高等教育发展形势和趋势,熟悉高等教育规律,熟悉学科前沿,对学院发展具有创新性和战略性构想。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位,具有数学、物理等专业教育背景和研究经历,熟悉教学、科研管理工作,责任心强,有较强的组织管理能力。

3、具有正高职称和博士研究生学历学位优先。

经济管理学院(MBA教育中心)副院长

1

1、了解高等教育发展形势和趋势,熟悉高等教育规律,熟悉学科前沿,对学院发展具有创新性和战略性构想。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位,具有经济管理类专业教育背景和学科研究经历;有较强的组织协调、对外交往、表达沟通能力。

3、具有正高职称和博士研究生学历学位优先。

继续教育与网络学院副院长

1

1、了解高等教育发展形势和趋势,熟悉高等教育规律,熟悉学科前沿,对学院发展具有创新性和战略性构想。

2、具有中级及以上职称和本科学士及以上学历学位,工作责任心强,有较强的沟通协调能力和市场开拓能力,有创新意识、全局观念和团队精神。

3、具有丰富的高等教育教学经历或较强的行政管理能力;具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位优先;熟悉现代教育技术和网络通信技术优先。

南充校区保卫部部长

1

1、中共党员;具有本科及以上学历和中级及以上职称;在正科级岗位工作三年以上;副高职称优先;特别优秀者,任职条件可适当放宽。

2、热爱高校保卫工作,工作踏实勤奋,有较强的组织、协调管理能力;有较强事业心和责任感,有奉献精神,有良好的团队意识和服务意识。

3、具有较强的语言和文字表达能力以及写作能力,能熟练应用现代办公软件。

四川省页岩气产业发展研究院院长

1

1、具有石油天然气工程或地质资源与地质工程等相关专业教育背景和学科研究经历,并在其领域有较高学术水平。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位;较为熟悉并热爱科技管理工作,敬业奉献,愿意将主要精力投入管理服务;具有较强的组织协调、对外交往、表达沟通能力。

西南石油大学天府新区新能源研究院院长

1

1、具有石油天然气工程、地质资源与地质工程、机械工程、化学工程与技术或材料科学与工程等相关专业教育背景和学科研究经历,并在其领域有较高学术水平。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位;较为熟悉并热爱科技管理工作,敬业奉献,愿意将主要精力投入管理服务;具有较强的组织协调、对外交往、表达沟通能力。

人工智能研究院院长

1

1、具有计算机科学与技术、控制科学与工程、数学、机械制造及其自动化等相关专业教育背景和学科研究经历,并在其领域有较高学术水平。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位;较为熟悉并热爱科技管理工作,敬业奉献,愿意将主要精力投入管理服务;具有较强的组织协调、对外交往、表达沟通能力。

工业危废处置与资源化利用研究院院长

1

1、具有环境科学与工程、化学工程与技术或安全工程等相关专业教育背景和学科研究经历,并在其领域有较高学术水平。

2、具有副高及以上职称和硕士研究生及以上学历学位;较为熟悉并热爱科技管理工作,敬业奉献,愿意将主要精力投入管理服务;具有较强的组织协调、对外交往、表达沟通能力。

高层次引进人才副院长

5

1、获得海外博士学位,或具有连续三年海外学习研究经历;

2、国家、四川省千人计划专家或省部级以上学术和技术带头人。

三、竞聘程序及要求

(一)报名

1、凡符合上述条件的在编人员,可填写《西南石油大学干部竞聘报名表》(可在我校中福在线15个琥珀网站下载中心下载),报名表须经所在单位审核同意并加盖单位公章。

2、报名时提供相关证明材料,并必须保证其真实性,如有与实际情况不符者,一经查实,取消其竞聘资格。

3、报名时间、地点、联系方式

报名时间:201711101800

报名地点:办公楼801

联系电话:83032101

报名联系人:郭龙  18382366906,韩丽君  13880039820

电子邮件地址:zzb@swpu.edu.cn

(二)资格审核

党委中福在线15个琥珀根据竞争上岗资格条件,对报名人员进行资格审查。如某一岗位报名人数不足3人,则取消该岗位本次竞聘。

(三)测试

通过资格审查的人员集中进行笔试、面试。具体安排另行通知。

(四)组织考察

对确定人选予以公示,由干部考察组按有关规定和要求进行考察。

(五)讨论决定与任用

根据笔试、面试及组织考察等情况,校党委常委会集体讨论决定拟任人选。  

                                                                                                                 2017117

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